INTERSPEEDIA personāla atlases sistēma

Personāla atlases uzņēmums Laneri piedāvā personāla atlasi online sistēmā. Uzņēmums nodrošina klientus ar labākajiem instrumentiem jaunu darbinieku atlasē vai esošu darbinieku novērtēšanā.

Plusi, ko iegūs uzņēmums un vadītājs:

Vai cilvēks var pabeigt darbus līdz galam, vai arī rāda tikai ilūziju, ka strādā;
Vai viņš saglabās kārtību, vai arī viņam apkārt visu laiku būs haoss;
Vai šīs cilvēks būs lojāls uzņēmumam;
Vai viņš meklēs risinājumus, vai arī runās tikai par problēmām;
Potenciālu, kuru darbinieks vēl neizmanto;
Vai viņš uzņēmumam nes zaudējumus vai peļņu;
Vai viņš cels uzņēmuma prestižu;
Vai cilvēkam ir nosliece uz nelaimes gadījumiem un ļoti svarīgs faktors, vai šim darbiniekam var uzticēt strādāt ar dārgu tehniku vai mehānismiem, kā arī citas raksturojošas īpašības.

Uzņēmuma vadītājam būs par katru darbinieku pilna raksturojoša atskaite ar instrukciju kā strādāt ar katru cilvēku, lai komanda strādātu kā viens vesels organisms.

Prezentācijā jums ir iespēja vairāk uzzināt par testiem un to veidiem , kurus izmantojam darbam ar jauniem kandidātiem vai esošiem darbiniekiem.

Vēlaties uzzināt vairāk? Spiediet šeit:

Personālatlase

Katra biznesa panākumi ir atkarīgi no darbiniekiem, kurus mēs spējam piesaistīt savam uzņēmumam.

Personālatlasi mēs piedāvājam veikt ar Interspeedia sistēmas palīdzību, kurš šobrīd Latvijā ir visefektīvākais personāla meklēšanas un atlases veids.

Interspeedia sistēma var piedāvāt visus instrumentus ātrai personāla meklēšanai un atlasei. Kapēc nepieciešams ātrums personāla meklēšanā? Jūs noteikti ziniet, ka labus darbiniekus grūtāk atrast nekā sliktus. Kā tikko produktīvs cilvēks sāk meklēt darbu, viņš ātri to arī atrod. Bet, ja jūsu personāla meklēšanas un atlases process norit lēni, jūs nepagūsiet viņu pieņemt darbā. Parasti darbinieku atlase aizņem daudz administratīva darba. Jums vajag izveidot sludinājumu, nopublicēt to un gaidīt, kad kandidāti sāks pieteikties. Daži kandidāti zvanīs, lai pārjautātu, vai jūs esat saņēmis pieteikumu, dažiem nepieciešama papildinformācija. Tad vēl jums jāpārskata visi CV, lai atrastu to cilvēku, kurš jums ir visvairāk piemērots.Tad jāsazvanās, vai jāuzraksta, lai paziņotu par atteikumu, jāsastāda atskaite utt. Tas viss aizņem ļoti daudz laika. To darot, jūs variet pazaudēt labu darbinieku, kurš nesagaidījis jūsu atbildi, iekārtojās darbā citā uzņēmumā. Rezultātā jums nākas pieņemt darbā ne tik piemērotus cilvēkus.

Ko mēs daram

Ar Interspeedia sistēmas palīdzību jūs varat novērst personāla atlases procesa sarežģītību, izvairīties no papīru gūzmas un vienkāršot jūsu komunikāciju ar kandidātiem. Jūs varēsiet būt tik ātri, cik nepieciešams, nezaudējot kvalitāti. Interspeedia ir on-line sistēma, kura pieslēdzās jūsu uzņēmuma mājas lapai. Pateicoties tai, jūs izveidosiet un publicēsiet sludinājumus dažu minūšu laikā. Šī sistēma izveidota tā, lai jūs saņemtu tos CV, kuri jums patiešām vajadzīgi. Papildus tam, tā dod iespēju viegli komunicēt ar kandidātu, sarunāt tikšanos utt.

Lasīt vairāk »